原標題:電影界有“奧斯卡”也有“金酸梅”,“蝸牛獎”得主知恥近乎勇
——這只蝸牛,是對我永遠的鞭策
陳毅力把“蝸牛獎”放在了辦公室顯眼的位置。
獎勤罰懶,自古皆然。
電影界有“奧斯卡”也有“金酸梅”,縉云縣設立“蝸牛獎”,其創(chuàng)意正是出于反向警示“庸懶散”的考量。
古人云,“知恥近乎勇”。負激勵的效用,不僅在于喚醒道德層面的恥感,更在于以對等權(quán)責的關(guān)系,促進當事人勤以追趕。同時,多維度對不作為、慢作為加以鞭策或鞭撻,亦是提升公共管理績效的題中之意。
縉云縣作風辦相關(guān)負責人對錢報記者表示,從這個意義上說,“蝸牛獎”雖有戲謔調(diào)侃之意,更有激勵問責之心。
蝸牛形象幾經(jīng)設計
從面露微笑到神情沮喪
今年是縉云縣的作風建設深化年。
一次大會上,縉云縣委書記楊秀清對參會的全縣700多名副科級以上干部說:縣委、縣政府的態(tài)度很明確,就是要通過設立“蝸牛獎”來倒逼政府部門提高辦事效率,轉(zhuǎn)變工作作風,“做得好的及時獎勵,做得不好必須有人承擔責任,做到獎罰分明?!?/p>
縉云縣作風辦副主任蔣曉勇告訴錢報記者,在去年全縣作風建設年推進過程中,縣里發(fā)現(xiàn)一些布置下去的工作存在不同程度的拖拉,有的項目甚至一拖就是兩三年,“遇事善推,干事很慢,如何根除這樣的‘佛系’作風?”蔣曉勇說,過去有關(guān)部門在正面導向的努力做了不少,但反向警示的嘗試還不多——比如設立“蝸牛獎”。
今年3月,縉云縣面向全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、縣屬各單位及其內(nèi)設機構(gòu)和工作人員出臺了《作風建設“蝸牛獎”認定暫行辦法》,認定情形包括:重要決策部署推進不力、交辦事項未按時按質(zhì)完成、 “最多跑一次”改革工作推進不力、群眾反映強烈的突出問題未及時處置造成不良影響等。
為確保獎項“名副其實”,縉云還專門成立了“蝸牛獎”認定小組。在經(jīng)過縣作風辦核查篩選后,最終由認定小組綜合討論決定。被認定為“蝸牛獎”的單位和相關(guān)責任人,除了“頒獎”給予警示并在新聞媒體上公開曝光,還將扣除綜合考核分和月考核獎金。同時,縣作風辦還將對其整改落實情況進行全程跟蹤督查,對整改不力或沒有明顯成效的進一步嚴加問責。
“對獎牌上蝸牛的形象,我們也設計了好幾稿。”蔣曉勇說,一開始,蝸牛是面帶微笑的,總覺得“不對味”。后來改成了觸角下垂、疲憊沮喪的模樣,“我們希望通過鞭策‘蝸?!?、‘慢?!?,改變個別黨員干部不擔當、慢作為的問題,形成立說立行立辦的風氣?!?/p>
“蝸牛獎”每季度評選一次。
蔣曉勇告訴記者,第一季度由于時間比較緊,候選名單是由主管部門推薦的。“接下來,除了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、直屬單位提供推薦以外,我們還將采取通過媒體公開征集、接受群眾舉報的形式收集‘蝸牛獎’線索?!?/p>
據(jù)悉,第二季度“蝸牛獎”問題線索的征集,已經(jīng)啟動。
“蝸?!北浦麄兣?/font>
逼著他們轉(zhuǎn)變工作作風
“蝸牛獎”帶來的變化,不僅體現(xiàn)在工程進度上,還作用在轉(zhuǎn)變工作作風上。
碧川小學是因操場的問題拿的獎,但學校借此機會,對教職員工進行了一次“整風肅紀”,各項工作力求高質(zhì)高效,力戒拖拉遲緩。每位副校長每周都要對分管的條線進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題先內(nèi)部商討解決,解決不了的及時上報。此外,每間教室、會議室都新裝了手機保管箱,徹底杜絕個別老師上課時還會偷偷看一眼手機的現(xiàn)象。
夏耀光說,拿了“蝸牛獎”后,他去村里做工作,開始各種聲音都有?!坝械恼f,你們是‘蝸牛’嘛,慢慢來好了,干這么快還叫蝸牛?但是漸漸的,這樣的論調(diào)就少了,因為老百姓看到,干部們的工作作風確實有了變化?!彼选拔伵*劇豹勁品旁诹藭h室,“開會時大家都能看到,就會想一想,這個獎是怎么來的,今后該怎么做。”
陳大亮最直觀的感受是,自從“蝸牛獎”來了,干部們下鄉(xiāng)村、跑工地勤快許多,抓項目也實了許多,“事實證明只要逼一逼自己,我們可以做得更好。從這個意義上,我挺感謝這個獎的?!?/p>
對此,縉云縣作風辦副主任蔣曉勇也有體會,“我們有時候去一些單位了解工程進展情況,對方最關(guān)心的就是自己會不會成為下一個‘蝸牛獎’得主。‘蝸牛’確實在追著他們跑,在倒逼機關(guān)干部轉(zhuǎn)變工作作風,提高行政效能和履職自覺?!?/p>
“蝸牛獎”得主自我警醒
放在最醒目位置,是最好的鞭策
具體到“蝸牛獎”得主,這只“蝸?!倍嗌龠€是有些微妙。
陳毅力笑言,作為“蝸牛獎”得主,自己還有個“意外收獲”:“縣里、市里的媒體都來采訪過我,‘蝸牛獎’讓我出了名,也讓碧川小學出了名。到其他部門辦事,他們都認識我,也知道我們學校的事不能拖?!?/p>
陳毅力坦言,不理解的心情已經(jīng)過去了,無論從自我激勵還是整頓校風的角度,“蝸牛獎”帶來的好處都遠勝當初的委屈,“可能會有一些親戚朋友,不明白我得獎的底細,或許還對我有誤解,但我也不去介意這些?!?/p>
他把獎牌擺在了辦公室最醒目的位置,“我會一直帶著它,哪怕將來換了崗位也是。余生里,它對我都將是最好的鞭策。”陳毅力說。(記者 何晟 通訊員 虞童慧)
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